Manager au quotidien : Méthodes et outils - Parcours de formation MARPA À distance

• Améliorer sa pratique managériale en construisant avec des « pairs »
• S'approprier et mettre en œuvre des méthodes, techniques et outils managériaux adaptés à ses besoins

A partir d'un pré questionnaire et l'expression des besoins formulés par les stagiaires, le contenu du programme sera adapté suite à un travail de hiérarchisation et validation des problématiques par le groupe au démarrage de la formation.

Quelques exemples de thématiques

• La communication managériale
• La résolution de conflits ou de tensions
• La délégation et la responsabilisation,
• L'engagement des collaborateurs
• L'organisation du travail et la gestion de son temps
• ...

Pour chacune des thématiques sélectionnées :

• Alternance d'ateliers de co-développement,
• Apports théoriques et de conseils pratiques.
• Mutualisations des outils et bonnes pratiques

• Alternance d'ateliers de co-développement, d'apports théoriques, et de conseils pratiques.
• Usage éclairé et efficient de l'IA et outils digitaux.
• Des modalités d'intervention qui valorisent les échanges, l'apprentissage mutuel et l'expérience des stagiaires
• Des contenus modulables, proposés à partir des problématiques des participants et à la formalisation de « bonnes pratiques » validées par le groupe
• La participation à la création possible d'une « communauté d'entraide managériale» à l'issue de la formation

• Un pré questionnaire en amont de la formation sera envoyé afin d'identifier les thématiques à traiter
• Des supports clairs et laissant une grande place aux retours d'expériences.
• Questionnaires et grilles de diagnostic individuels.
• Des préconisations concernant l'usage des classes virtuelles synchrone sera fournies en amont de la formation.

• Questionnaire en amont/aval de la formation
• Attestation de suivi de formation

Personne en situation de handicap, contactez notre référente Charline BRUMAS au 05.61.10.40.09 

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